澧水公司第三屆第七次職工代表大會關(guān)于審議《總經(jīng)理工作報告》的決議
澧水公司第三屆第七次職工代表大會
關(guān)于審議《總經(jīng)理工作報告》的決議
(2024年2月4日澧水公司第三屆第七次職工代表大會全體會議通過)
澧水公司第三屆第七次職代會審議并一致通過陳印輝總經(jīng)理所作的《穩(wěn)中求進以進促穩(wěn) 奮力推動新階段公司高質(zhì)量發(fā)展》2023年度工作報告。會議認為,報告總結(jié)工作客觀實在,分析形勢深刻透徹,明確地提出了2024年重點工作,思路清晰、目標明確、措施具體,具有很強的前瞻性、針對性和指導性。
大會認為,2023年是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年,是實施“十四五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年,也是為實現(xiàn)“雙百目標”奠定基礎的一年。公司在黨組的堅強領導下,上下一心,快干實干,以鮮明的政治擔當、精準的職責責任和嚴明的作風紀律,不斷提升執(zhí)行力,穩(wěn)步推進各項工作,民生效益持續(xù)彰顯、經(jīng)濟運行持續(xù)穩(wěn)定、安全生產(chǎn)持續(xù)鞏固、治理效能持續(xù)提升、黨建引領持續(xù)強化。
大會指出,當前形勢嚴峻復雜,世界經(jīng)濟正處于周期性調(diào)整中,全球通脹持續(xù)高位,國內(nèi)市場需求不足,部分行業(yè)產(chǎn)能過剩,外部經(jīng)濟環(huán)境的復雜性、嚴峻性和不確定性上升。極端氣候事件多發(fā)頻發(fā),水旱災害趨多趨頻趨強趨廣,公司防汛保安壓力增大。電力體制改革縱深推進,電價下調(diào)。流域水電項目開發(fā)空間有限,新能源項目起步較晚,市場競爭力不強。在當前和今后一個時期,公司仍將處于機遇與挑戰(zhàn)并存、機遇大于挑戰(zhàn)的重要發(fā)展機遇期。會議要求全體干部職工,要保持戰(zhàn)略清醒,增強戰(zhàn)略主動,抓住一切有利時機,利用一切有利條件,克服一切不利因素,在危機中育先機、于變局中開新局,多措并舉推動新階段公司高質(zhì)量發(fā)展。
大會強調(diào),為澧水謀安瀾使命光榮、任務艱巨,為企業(yè)謀發(fā)展前途光明、任重道遠,為員工謀幸福責任重大、意義深遠。公司上下要全面落實黨的二十大精神和黨中央的各項決策部署,堅持穩(wěn)中求進、以進促穩(wěn)、先立后破,緊緊圍繞“四個長江”美麗愿景、“三高四新”美好藍圖,把好“穩(wěn)”的基調(diào),抓嚴抓細各項安全舉措,壓緊壓實安全生產(chǎn)責任,筑牢安全穩(wěn)定屏障,著力實施安全生產(chǎn)提質(zhì)工程;把準“進”的方向,多管齊下“控成本”,千方百計“提效益”,多措并舉“挖潛能”,著力實施經(jīng)濟發(fā)展提速工程;把牢“立”的基點,以管理創(chuàng)新為抓手,以技術(shù)創(chuàng)新為核心,以科技創(chuàng)新為引領,著力實施改革創(chuàng)新提效工程;把深“破”的力度,全面提升依法治企能力,不斷深化人才強企戰(zhàn)略,持續(xù)探索黨建興企路徑,著力實施企業(yè)管理提檔工程;堅定不移推進公司“雙百”目標穩(wěn)步實現(xiàn)。
大會號召,公司全體員工要牢記公司使命、保持戰(zhàn)略定力,圍繞公司生存與發(fā)展,充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,聚焦增強核心力和提高核心競爭力,以更加強烈的責任感和使命感,克難奮進,拼搏進取,全力以赴開啟公司高質(zhì)量發(fā)展新征程!
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